Πρόγραμμα 20 ωρών · 21 ενότητες
AI στο Ανθρώπινο Δυναμικό
Διαδραστική πλατφόρμα εξάσκησης για επαγγελματίες HR. Πρακτική, καθημερινή εφαρμογή εργαλείων AI σε όλο τον κύκλο διαχείρισης προσωπικού — από προσλήψεις έως onboarding, αξιολόγηση και εσωτερική επικοινωνία.
Για στελέχη HR, recruiters, office managers
Με GDPR-friendly προσέγγιση
Καμία τεχνική γνώση απαιτείται
Τι περιλαμβάνει η πλατφόρμα
Prompt Playground
Δοκίμασε τα prompts του προγράμματος ζωντανά με AI και δες πραγματικές απαντήσεις.
Prompt Library
30+ έτοιμα prompts για καθημερινή χρήση HR, οργανωμένα ανά ενότητα.
Action Plan 30-60-90
Φτιάξε το προσωπικό σου σχέδιο εφαρμογής για τις επόμενες 90 ημέρες.
Πρόοδος & Quiz
Παρακολούθησε την πρόοδό σου σε όλες τις 21 ενότητες με quiz αυτοαξιολόγησης.
Δομή των 4 ημερών
Ημέρα 1
5 ώρες 15'Θεμέλια & Προσλήψεις
5 ενότητες
- 1.Εισαγωγή: τι είναι η Τεχνητή Νοημοσύνη — ChatGPT, Claude, Gemini
- 2.Prompt Engineering για HR: η δομή RCFC
- 3.Προσλήψεις με AI: αγγελίες εργασίας που προσελκύουν τους σωστούς υποψηφίους
- 4.Hands-on Εργαστήριο Ι: γράψε τη δική σου αγγελία εργασίας
- +1 ακόμη ενότητες
Ημέρα 2
5 ώρεςΈνταξη, Ανάπτυξη & Διαδικασίες
5 ενότητες
- 6.Onboarding: υλικό ένταξης νέου υπαλλήλου
- 7.Feedback & αξιολόγηση απόδοσης με τη μέθοδο Sandwich
- 8.AI για Εκπαίδευση & Ανάπτυξη Προσωπικού (L&D)
- 9.Δημιουργία εσωτερικών διαδικασιών (SOP) & εγχειριδίων
- +1 ακόμη ενότητες
Ημέρα 3
5 ώρες 15'Επικοινωνία, Έγγραφα & People Analytics
6 ενότητες
- 11.AI για επικοινωνία με προσωπικό: δύσκολες συζητήσεις, ανακοινώσεις
- 12.Μετατροπή σημειώσεων meeting σε action items
- 13.Ανάλυση εγγράφων HR με NotebookLM & η λογική RAG
- 14.People Analytics: KPIs HR & βασική πρόβλεψη αναγκών προσωπικού
- +2 ακόμη ενότητες
Ημέρα 4
4 ώρες 30'Ασφάλεια, Εφαρμογή & Ολοκλήρωση
5 ενότητες
- 17.GDPR & προσωπικά δεδομένα εργαζομένων: τι ΔΕΝ βάζεις ποτέ στο AI
- 18.Τρόποι Χρήσης AI στο HR, Όρια & Κίνδυνοι
- 19.Case Study: πλήρης κύκλος πρόσληψης-ένταξης νέου υπαλλήλου end-to-end με AI
- 20.Hands-on Εργαστήριο ΙΙ: δημιουργία προσωπικής Prompt Library
- +1 ακόμη ενότητες
Μαθησιακά αποτελέσματα
- ✓Σύνταξη αγγελιών εργασίας, ερωτήσεων συνέντευξης και screening υποψηφίων με AI
- ✓Δημιουργία υλικού onboarding και εσωτερικών διαδικασιών (SOP)
- ✓Feedback και αξιολόγηση απόδοσης με τη μέθοδο Sandwich
- ✓Εξατομικευμένα πλάνα εκπαίδευσης και ανάπτυξης (L&D)
- ✓Ανάλυση εγγράφων HR με NotebookLM και η λογική RAG
- ✓People Analytics: KPIs HR και βασική πρόβλεψη αναγκών προσωπικού
- ✓Ασφαλής χρήση AI σύμφωνα με βασικές αρχές GDPR
- ✓Προσωπική Prompt Library, έτοιμη για χρήση από την επόμενη μέρα
Έτοιμος/η να ξεκινήσεις;
Άνοιξε την πρώτη ενότητα και ξεκίνα την εξάσκηση.